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    祥云:探索勞務協作新模式 推進轉移就業促增收

    作者: 來源: 時間:2023/03/23 10:56

    □ 特約記者 楊家振

    通 訊 員 高  潔

    近年來,祥云縣把開展勞務協作,實現富余勞動力跨地區轉移就業作為脫貧致富、加快區域經濟發展的重要戰略措施來抓,響應“一人就業、全家穩定增收”的舉措,積極探索勞務協作+“12N1”模式,實現脫貧勞動力轉移就業無縫隙,務工有門路,增收有保障。

    一個基地,“雙向”聯絡奔前程。2021年以來,祥云縣分別與福建省閩侯縣、福州市長樂區、江蘇省如皋市、長泰縣就業局、上海市浦東新區祝橋鎮等多家人社部門簽訂了勞務合作協議,建立跨區域、常態化的崗位信息共享和發布機制。在鞏固提升跨省勞務協作的基礎上,以建設基地為中心,積極主動對接合作地區,向合作地有組織輸出勞動力,推動人崗精準配對,促進縣內勞動力外出務工。福州晉安區勞務協作基地(祥云基地)于2022年5月正式成立,充分發揮基地在地區間的“雙向”聯絡作用,積極與福州市人社、鄉村振興等部門以及各行業協會、用工企業溝通對接。2021年以來,開展專場招聘會共15場,近170名勞動力赴福州市實現就業。

    兩個平臺,“人崗”相通精匹配。主動對接勞務協作地區企業用工需求,著力搭建“線上、線下”兩個平臺,暢通就業信息,促進勞動力充分就業。線上依托祥云時訊公眾號、七彩云端發送招聘信息、招聘鏈接,提供就業崗位。同時,堅持勞務供給端、勞務需求端“兩端發力”,依托“大理就業通”、政府救助平臺,提供精準化就業服務;線下通過舉辦“就業援助月”“春風行動”等公共就業服務專項活動,銜接有關單位到村開展“小范圍、多頻次”的“政策宣講會”,充分發揮宣傳員、指導員作用,全力搭建企業用工和外出務工人員就業信息橋梁。2022年,通過大理就業通發布崗位信息15012條,開展線上線下招聘會28場,發放宣傳材料6510份。

    N個中介,務工增收有門路。為切實提高勞務輸出組織化程度,促進轉移就業農村勞動力穩崗就業,增加工資性收入,采取縣人社部門與勞務公司簽訂服務協議的方式,量化服務內容,配合開展用工企業信息收集發布、崗位推送、組織化勞務輸出、職業介紹等服務,依托派遣公司輸送務工人員到省外企業,提高勞務輸出組織化程度。近年來,先后積極引入大理州英合勞務派遣祥云分公司、云南祥楨勞務公司等第三方機構參與農村勞動力轉移就業工作,提升全縣農村勞動力轉移就業工作的組織化水平。

    一站式服務,直達輸送無障礙。搶抓企業開工開市和項目復工開工的有利時機,精準對接用工需求,大力挖掘務工崗位,認真謀劃、積極協調、強化保障,暢通穩定輸轉渠道,為務工人員提供“出家門進車門、下車門進廠門”的“點對點”一站式直達輸送服務。2023年,通過包車、包機等方式,“點對點”輸送農村勞動力412人到省外就業,其中脫貧勞動力31人。

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